Como foi a meetup Mob Programming Workshop?

O que é Mob Programming?

Mob Programming é uma abordagem de trabalho em time, incluindo não apenas pessoas que desenvolvem código, mas também todos que fazem parte da criação do produto como designers, testadores, ScrumMasters, Product Owners. Tanto pessoas técnicas e quanto pessoas de negócio.

Imagine todo o time trabalhando na mesma coisa, ao mesmo tempo, no mesmo espaço, e no mesmo computador. É uma técnica de trabalho realmente em time, que além de gerar uma solução de alta qualidade, o compartilhamento de conhecimento é constante.

A meetup de Mob Programming

Dia 31/01 nos encontramos em Porto Alegre pela Meetup Agile Open Space, no espaço gentilmente cedido pela DBC Company. Por 2 horas discutimos Mob Programming e obviamente codificamos. Inclusive pessoas que nunca programaram na vida, nem em cursos.

Apresentei um problema real a eles, que realmente os engajassem. O problema era que eu sortearia uma inscrição para o workshop de um dia todo, que acontecerá dia 09/02.

Tínhamos 13 pessoas, incluindo eu, o facilitador que também iria programar. Pedi a todos organizarem suas cadeiras em forma de U em volta do telão, para que todos pudessem olhar os outros e também ficarem confortáveis ao olhar para o código projetado na TV.

Isso já faz com que as pessoas se movimentem, e ajudem no próprio espaço do workshop, um dos primeiros passos para engajarem as pessoas. Essa é uma dica de facilitação: todos ajudam e todos colaboram. Pessoas são serem sociais naturalmente, e quando ajudam o próprio grupo se sentem engajadas por um propósito. Fiz isso parecido no TDC 2018 em Poa, na trilha de XP. Evoluir o design físico pedido ajuda e feedback rápido dos participantes.

Pessoas que não codificam ou não sabem codificar participando do Mob Programming como drivers?

Questionei os participantes e descobri que haviam duas pessoas que nunca programaram, além da maioria não conhecer ou dominar Java, a linguagem que utilizamos no workshop. Isso era uma preocupação dessas pessoas, então questionei também se eles queriam participar voluntariamente como driver (quem codifica no teclado), além de serem navegadores (que guiam o driver). O legal é que todos se voluntariaram a serem drives, inclusive quem não sabia codificar!

Isso é realmente impressionante!

Fiquei bastante contente com isso, e com uma atenção em especial ao grupo todo para fluir bem na criação de um ambiente seguro, porque todos ali iriam expor suas habilidades, ou a ausência delas. A busca por ambiente seguro é absolutamente essencial em Mob Programming. Tanto que os valores de Mob Programming são Gentileza (Kindness), Consideração e Respeito. Por isso também que retrospectivas diárias são importantes em Mob Programming. Sim, diariamente. Pode ser no final ou no início do dia, como o time decidir. Ah, e não há reuniões diárias tradicionais, porque todos já trabalham juntos e a comunicação é a todo momento.

A rotação era de 3 minutos, com 13 pessoas, fecharia um ciclo de todos participarem e ainda teríamos tempo para uma retrospectiva de fechamento. Perfeitamente após o ciclo, completamos a solução com Test-Driven Development (TDD). Criamos dois testes em JUnit bastante significativos. Ok, não tivemos tempo para melhorar o código com refatoração, isso é algo que sabemos que faltou tempo, e que faríamos com certeza se houvesse um próximo ciclo de Mob Programming. Isso ficou na consciência do time, a importância de clean code. O código está no GitHub em https://github.com/dsmoura/mob-programming-workshop-pocket

A rotação do driver acontece num período maior de 3 minutos num time já utilizando Mob Programming há um bom tempo, normalmente entre 7 e 10 minutos. O tempo de rotação em 3 minutos é para tornar a melhoria contínua do processo mais rápida. Por isso uma retrospectiva a cada ciclo inicial de Mob Programming.

O time precisa usar Mob Programming o tempo todo?

Não. Mob Programming é uma forma de trabalho que o time precisa aprender e decidir quando melhor utilizá-la. Dentro da cultura da organização, se o time quiser utilizar Mob Programming o tempo todo, tendo antes experimentado e mostrado que a qualidade da solução é aprimorada e a produtividade está boa, quem sabe até excelente, por que não?

O que sugiro é o time experimentar Mob Programming um turno por semana, ou um turno por iteração/sprint. Quem sabe decidir quais tipos de tarefas ou histórias de usuário/requisitos serão melhor desenvolvidas com Mob Programming. Ou quem sabe para troca de conhecimento? Ou melhoria do padrão de código? O time deve experimentar e então decidir.

Mob Programming, tornando pessoas incríveis!

A expressão bastante utilizada pelo Woody Zuill, um dos que estavam presentes no time que criou Mob Programming, utiliza bastante a expressão Turn Up the Good (Aumente o que é Bom). Focar nas melhores qualidades das pessoas e do time. Isso vem muito de Psicologia Positiva, de se focar no que há de melhor nos indivíduos, nos times e nas organizações, e não tanto em problemas. Isso faz com que as pessoas se tornem e se sintam realmente incríveis. Agradeço a presença de todos participantes, na foto abaixo!

Como é um dia de trabalho num time e numa organização em Mob Programming?

Veja como é um dia de trabalho de um time em Mob Programming:
https://www.youtube.com/watch?v=p_pvslS4gEI

E veja como é diversos times trabalhando numa empresa em Mob Programming:
https://www.youtube.com/watch?v=dVqUcNKVbYg

Quer aprender na prática Mob Programming?

Dia 09/02/2019 haverá o workshop de Mob Programming em Porto Alegre https://www.sympla.com.br/workshop-de-mob-programming-uma-abordagem-agil-com-o-time-todo__446273

Você gostaria de praticar Mob Programming? Envie-me uma mensagem direta pelas redes sociais que com certeza lhe ajudarei.

Acompanhe os eventos, meetups e treinamentos que facilito em https://dionatanmoura.com/eventos/

Meetup Agile Open Space, Porto Alegre

Nova meetup Agile Open Space, Porto Alegre! https://www.meetup.com/Agile-Open-Space-Porto-Alegre/

A ideia é fazer open spaces e workshops, ou seja, tudo o que haja aprendizado ativo! E não aprendizado passivo (chato até).

Além do mais, sabemos que agilidade valoriza mais indivíduos e interações. Então ter palestras ou eventos de agilidade com pouca interação pode ser um tanto contraditório.

Palestras podem ser úteis, porém não geram tanto aprendizado.  Veja no cone/pirâmide de aprendizado onde a meetup Agile Open Space tem foco:

E dia 17/01 já tem um agile game! XP Playing Cards Game – Aprendendo eXtreme Programming com diversão! https://www.meetup.com/pt-BR/Agile-Open-Space-Porto-Alegre/events/257767540/

Vai ficar de fora?

The importance of Test Automation for Business Time to Market

Right after I woked up today, I read this Dan North’s tweet:

Screenshot from 2018-09-23 13:48:42

Trunk-based development makes the development teams integrate and test on a single code, which is the trunk (or master in Git). It is the base for Continuous Integration and Continuous Delivery. This approach brings software releases early, reducing time to market. At the extreme, Lean Startups.

Two weeks ago I was coaching an agile team for the first time, they use feature branches, having a slow cadence of deliveries. They are working on a single product with other three teams in their organization, plus other three organizations. In this case, code integration is a mess and its code is fragile. After a short time, business cannot have fast time to market anymore.

So what is missing?

It is virtually impossible having trunk-based development without test automation. When you need to integrated code, you need to test the feature and every thing related. So doing it manually is insanity. Manual testing can be easy in the beginning, but the software becomes more and more complex. You need test automation.

First of all, your team have to understand the need of test automation. Secondly, they have to learn and practice test automation. Why not try coding dojos or mob programming?

Based on the Redundancy principle of eXtreme Programming, your team can automate tests on critical features, difficult problems, so it can be approached in many ways. Developers focus on unit and integration code mostly, even functional tests. Testers automate functional and many other types of tests. They help each other. There is no right division on that.

Keep something in your mind: “Legacy code is simply code without tests” by Michael Feathers. So every code you commit without tests, it is legacy code.

So cheers for good practices on software development…

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Dionatan Moura (me, left) and Dan North (BDD creator, right) in the conference Agile on the Beach 2017. Falmouth, England.

 

7 Secrets for Techies to Become More Productive

Inside an environment highly demanding with frequent interruptions, people who work with technology need to be careful with their productivity. For that reason, I’m revealing seven secrets from my own experience. I hope they can be useful for you too.

Secret #1. Have a purpose

Firstly, do you really need to be more productive? Be more productive without a purpose is like a boat travelling on the high sea, going faster to anywhere. With a good purpose, your productivity will flow. Describe a purpose using objectives with goals. An objective is qualitative, like to work with new technologies to grow up in your company. A goal is quantitative and needs a deadline, like read three books of agile software development in the next two months. Each objective has goals, and each goal will be divided in tasks.

Secret #2. Work on a prioritized list of tasks

Make a list of all tasks that you need for your goals. How to prioritize tasks? Look to the importance and the urgency of each task. You can use apps running on the cloud to automatize your lists, like google.com/keep, todoist.com, evernote.com and rememberthemilk.com.

Secret #3. Visualize your progress

You will need small rewards, day by day, visualizing your work done. For that, you can use a task board, also called kanban board. A good app on the cloud is at trello.com.

Secret #4. Give the next step soon

Sometimes, you have so many important tasks to do that you might prefer to procrastinate. So, give the next step soon. Don’t wait a perfect moment. Just pull a task and start. Task by task, you will be rewarded with the feeling of accomplishment and motivation.

Secret #5. More focus

Focus is the key to be high productive. It happens when you use all of your capability for only one task. For this, use short periods of times (15-90min) to have high focus, avoiding at most anything that can interrupt or distract you. A simple and powerful technique for that is the Pomodoro Technique. One Pomodoro is a period of 25 minutes to work in one task each time, avoiding all distractions and interruptions. Set an alarm for each Pomodoro, you can use the alarm in your smartphone. Between two Pomodoros, take a short break of 3-5 minutes. Every four Pomodoros, take a long break of 15-30 minutes. There are some nice apps for that like e.ggtimer.com/25min or marinaratimer.com.

Secret #6. Take care of your energy

Yes, even techies need to care about the energy. Your mental and physical energies are the fuel of your productivity. So care about your nutrition, your hydration, your sleep, your body doing  stretching and physical exercises, mainly the aerobic ones. You might boost your mind with meditation or mindfulness. If you have never meditated you might try the onemomentmeditation.com, or insighttimer.com.

Secret #7. Productive habits and routine

You need discipline to achieve high productivity in a short term. However, for a long time, you will need to care about your habits and your routine. Use your discipline to make productive habits, starting to build a routine during the first weeks. To acquire new and more productive habits is a process that might require some effort and time.

Top Secret #8

Yes, a top secret. Be resilient! Sometimes everything seems to go wrong for your productivity among interruptions and distractions. Don’t give up, persist! Face it like a challenge.

Focus!

Image by Matthias Ripp, under license Attribution 2.0 Generic (CC BY 2.0).

TDD is a practice like swimming

A reader of our eXtreme Programming book asked us a guide to move from 0% TDD programming to 100% (or almost) TDD programming. But, there’s no manual that will really teach TDD, because it’s a practice. We could use a metaphor to explain it, TDD is like swimming, an activity that we practice.

Yes, TDD can be very hard at first time. Like swimming, you might not have enough breathing discipline, getting tired faster and giving it up. And after say “I didn’t like swimming, swimming is not for me”.

As a swimmer needs to jump in the water, a programmer needs to start with a failing test, write code until the test works, and refactor. And repeat these steps a lot of times. It’s a cycle, it’s a mantra:

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TDD mantra: write a failing Test, Code until pass the test, so Refactor.

After a lot of TDD cycles, you will be understanding how to practice TDD. So, please, jump in the water and enjoy TDD.

— Thanks to Guilherme Motta for the review.

Lean para Potencializar a Qualidade no Software – Palestra na InfoQ Brasil

Saiu na InfoQ Brasil a palestra que fiz na trilha de Testes do TDC 2014! Nesta palestra, falo de como o Lean pode potencializar a Qualidade no Software. Segue o link:

http://www.infoq.com/br/presentations/lean-para-potencializar-a-qualidade-no-software

Métodos Ágeis para Desenvolvimento de Software Livre

O “Eureka!” de relacionar métodos ágeis e software livre veio no FISL (Fórum Internacional de Software Livre) no ano de 2013, enquanto eu assistia uma palestra no evento. Dois anos depois, no FISL16, estarei apresentando com a Jamile Alves a palestra métodos ágeis para o desenvolvimento de software livre. Falaremos de Lean Software Development, Kanban, Scrum e eXtreme Programming! 😀

Esses são os slides da palestra:


Conheça mais sobre o livro de eXtreme Programming

livro xp

Link para o livro www.casadocodigo.com.br/products/livro-xp-extreme-programming